İnsani, ahlaki değerleri, özgüveni olmayan kişiler diğer insanların methiyesine, alkışına, pohpohlamasına muhtaç oldukları için varoluşlarını güce, makama, maddi kazanca bağlarlar.
Çevresinden alkış, övgü almadan yaşayamayan, nefes alamayan bu insanlar kendilerini değerli hissedebilmek için çevresiyle, toplumla hatta kendisiyle riyakârca bir güç savaşına girerler.
Zengin olmak, makam sahibi olmak, pahalı arabalara binmek, lüks konutlarda oturmak, başkalarının erişemeyeceği bir hayat yaşamak gibi eylemlerle itibar kazanmayı, takdir, alkış, hayranlık hatta kıskanılmayı beklerler ve aslında bütün bunlarla kendilerine maddi bir değer yani bir fiyat biçmiş olurlar.
Saygınlığı, onurlu olmayı, şeref ve itibarı makam, mevki, para, güç gibi değerlerde arayanlar hangi makamda olurlarsa olsunlar, zenginlikleri ve güçleri ne olursa olsun kibirli, korkak, ezik, megaloman, ikiyüzlü, hilekâr, yalancı, saldırgan, kırıcı, incitici, tehditkâr ve güvenilmez olurlar.
Bu insanlar başkalarının övgüsüne, alkışına, onaylamasına muhtaç oldukları için başkalarının yapacağı her değerlendirmeden ciddi biçimde etkilenirler ve kendilerine methiye dizmeyen, alkışlamayan, onaylamayan, eleştiren insanları kendilerinden uzaklaştırırlar hatta onları harcamanın yollarını ararlar.
Bu insanların fark edemedikleri veya fark ettikleri halde işlerine gelmeyen saygın, onurlu, şerefli, itibarlı, değerli olmanın yolunun makam, mevki, para, güç ve diğer maddi kazançlarda değil vicdanlı, merhametli, doğru, ahlâklı, tevazu sahibi, adil, dürüst olmak gibi insani değerlerden geçtiğidir.
İlgili Haberler
Yedi coğrafi bölgemizden biridir Karadeniz. Bir uçtan bir ucadır. Ülkenin doğu sınırından, batı sınırına kadar… Bir tarafta deniz, bir tarafta sıradağlar… Görkemlidir dağlar. Dik yamaçlar… Karadeniz; ormanları, akarsuları, insanıyla bir başka… Görmek, içinde yaşamak bambaşka… Okul sıralarında, Karadeniz’i ders olarak işledik. Çay, fındık, ceviz, dedik. En önemlisi de orman! Ormanın bin türlü ürünü… Biraz geç […]
Çalışma hayatında maaş eşitsizliği çalışanı her zaman etkilemiştir. Aynı işi yapan, hatta diğer çalışandan daha iyi performans sergilen çalışan hiçbir zaman eşit olamaz. Galatasaray’da da bu sorun yıllardır var ve olmaya da devam edecek. Galatasaray’da işler iyi gitmiyor olabilir ki bana göre öyle değil. Bir takım her zaman aynı performansı sergileyemez, her zaman gününüzde olamazsınız. Eleştirdikleri […]
Dünya hakkında ne düşünüyorsunuz bilemem ama bana göre dünyanın sonu geldi. Yeraltı ve yerüstü kaynakları tükendi. İnsanlar temel ihtiyaçlarını karşılamada zorda… Temiz ve içilebilir suya erişim temel yaşam hakkı olmasına rağmen Dünyada 785 milyon insan yani her insandan 9’da 1’i suya erişemiyor. 2050′ ye kadar her 4 kişiden en az 1’i, tatlı su kıtlığından veya […]
Microsoft’un Güncelleme Hatası: İş Dünyası Hukuki Süreçlere Hazırlanıyor! Windows 11 için yayınlanan son güncelleme (KB5040435) ile ilgili yaşanan problemler, siber güvenliğin ve bilgi teknolojilerinin evrensel yapısının ne kadar önemli olduğunu bir kez daha gözler önüne serdi. Bu olayın bir siber saldırı mı yoksa sistemsel bir sorun mu olduğu anlaşılana kadar dünyada ciddi bir kargaşa yaşandı. […]