MENÜ ☰
Volimax
Esentepe Avrupa Konutları
Kadıköy Gazetesi » Ekonomi » SSK Giriş Tarihi 1994, 2004 ve 2014 Olanlara Erken Emeklilik Fırsatı: 2160 ve 3600 Günle Emeklilik

SSK Giriş Tarihi 1994, 2004 ve 2014 Olanlara Erken Emeklilik Fırsatı: 2160 ve 3600 Günle Emeklilik



SGK’nın sunduğu özel uygulamalar, farklı yıl girişli milyonlarca SSK’lıya erken emeklilik yolunu açıyor. 2160 ve 3600 prim günüyle kısmi, malulen, engelli statüsünde ya da doğum borçlanmasıyla emeklilik mümkün. İşte yıl bazında avantajlar ve tüm şartlar…

1994, 2004 ve 2014 Girişlilere Yeni Emeklilik Kapıları Açılıyor

SSK’ya farklı yıllarda giriş yapan çalışanlar, SGK mevzuatındaki özel düzenlemeler sayesinde erken emeklilik hakkı elde edebiliyor. 1994, 2004 ve 2014 sigorta başlangıçlı kişiler için hazırlanan formüller; kısmi emeklilik, malulen emeklilik, engelli emekliliği, yıpranma payı ve doğum borçlanması gibi yollar üzerinden avantaj sağlıyor.

Bu nedenle emeklilik planlaması yapan SSK’lıların, prim gününü ve sigorta başlangıç tarihini dikkatle kontrol etmesi büyük önem taşıyor.

Kısmi Emeklilik: 3600 Gün ve 15 Yıl Şartı

Özellikle 9 Eylül 1999 öncesi SSK girişli olanlar için en önemli fırsatlardan biri kısmi emeklilik. Bu modelde:

15 yıl sigortalılık süresi

3600 prim günü

Ayrıca mevzuatta belirtilen yaş şartı

tamamlandığında emeklilik mümkün oluyor.

1994 girişlilerin büyük bölümü bu şartlara daha erken tarihte ulaşabildiği için avantajlı konumda.

Malulen Emeklilik: 1800 Günle Yaş Şartsız Emeklilik

Çalışma gücünün en az %60’ını kaybettiği SGK sağlık raporuyla belgelenen sigortalılar:

En az 1800 prim günü

SGK onaylı sağlık kurulu raporu

ile yaş beklemeden malulen emekliliğe başvurabiliyor.

Bu hak, sigorta başlangıç yılı fark etmeksizin tüm SSK’lılar için geçerli.

Engelli Çalışanlara Yaş Beklemeden Emeklilik

Engellilik oranı %40 ve üzeri olan çalışanlar için özel bir emeklilik modeli mevcut:

15 yıl sigortalılık

3600 prim günü

şartlarını tamamlayanlar yaş beklemeden emekliliğe çıkabiliyor.
2014 girişliler dahil tüm dönemlerde bu hak geçerli.

Riskli Mesleklerde Yıpranma Payı Avantajı

SGK’nın “fiili hizmet süresi zammı” kapsamında tanımladığı ağır ve riskli işlerde çalışanlar için:

Sigortalılık süresine ek prim günü yazılıyor.

Eklenen sürenin yarısı kadar yaş indirimi uygulanıyor.

Bu durum madencilik, güvenlik, basın, metal sanayi gibi yüksek riskli sektörlerde çalışanlar için emekliliği ciddi ölçüde erkene çekiyor.

Kadın Sigortalılara 2160 Günle 6 Yıl Erken Emeklilik

Doğum borçlanması kadın çalışanlara ayrı bir avantaj sağlıyor:

Her çocuk için 720 gün (2 yıl) borçlanma

En fazla 3 çocuk için toplam 2160 gün prim kazanımı

Bu sayede 6 yıl erken emeklilik fırsatı

1994, 2004 ve 2014 girişliler için doğum sonrası boşta geçen süreler borçlanılarak prim eksiği tamamlanabiliyor.

Erken Emeklilik İçin Hangi Yıl Girişi Ne Sağlıyor?

1994 SSK Girişi Olanlar

3600 günle kısmi emekliliğe uygun

Yaş şartını daha erken sağlıyor

Doğum borçlanması ve yıpranma payı avantajları daha güçlü

2004 SSK Girişi Olanlar

Malulen ve engelli emeklilikte avantajlı

Yıpranma payı ile yaş indirimi mümkün

Prim biriktirme süresinde esneklik

2014 SSK Girişi Olanlar

Engelli emekliliği ve malulen emeklilik alternatifleri mevcut

Doğum borçlanması ile prim gününü hızla tamamlama imkânı

Uzun vadeli planlamada erken emeklilik olasılığı artıyor

📆 10 Aralık 2025 Çarşamba 20:30   ·   💬 0 yorum   ·  
ABS Kör Kalıp

KADIKÖY'DE HAVA

İSTANBUL

BLOG

YAZARLAR

RÖPORTAJLAR

BAĞLANTILAR