MENÜ ☰
Volimax
Benim de şirketim var | trink
Kadıköy Gazetesi » Genel, Manşet, Toplum » İSKİ İstanbul’u sırtında taşıyor!
İSKİ İstanbul’u sırtında taşıyor!


Marmara Belediyeler Birliği tarafından İSKİ personeline yönelik düzenlenen 6 aylık geniş kapsamlı eğitim programı başladı. İlk eğitimde “Verimlilik ve Performans” konusunda sunum yapan Prof. Dr. Recep Bozlağan, “İSKİ İstanbul’u, İstanbul Türkiye’yi sırtında taşıyor” diye konuştu.

 

Marmara Belediyeler Birliği tarafından düzenlenen İSKİ Hizmet içi eğitim programları başladı. Altı ay sürecek ve Mevzuat-Yönetmelik eğitimlerinden, kişisel gelişim programlarına kadar toplam 192 eğitimin gerçekleştirileceği organizasyon, Eylül ayında sona erecek. Eğitim programı kapsamında ilk olarak “Verimlilik ve Performans” konferansı düzenlendi. Marmara Belediyeler Birliği Genel Sekreteri Prof. Dr. Recep Bozlağan, “İSKİ’nin İstanbul için ne kadar özel, ne kadar değerli bir kurum olduğu bilinmeli. İSKİ’nin çalışanı, kurumunun itibarını en yüksek seviyede tutmakla mükellef. İstanbul Türkiye’yi sırtında taşıyor, İSKİ de İstanbul’u sırtında taşıyor” diyerek sözlerine başladı.

 

 

“HER İNSAN BİR DERYADIR”

Kurumlarda öneri sunma uygulamasının geliştirilmesinin çok önemli olduğunu belirten Prof. Bozlağan “Her insan bir deryadır. İnsan kaynağı, sadece emeğinden, iş gücünden faydalanmak demek değildir. Her insan bir beyindir. Her beyin de aslında bir evrendir. Kurumun tepesindeki yöneticinin bile göremeyeceği bazı şeyleri en aşağıdaki çalışanlar çok rahat bir şekilde görebilir. Bu nedenle bu insanların fikirlerinden, görüşlerinden yararlanılması gerekiyor” diye konuştu.

 

“TOPLANTILAR, AMİRLERİN ARENASINA DÖNÜŞMEMELİ”

Sunumunda toplantı yönetiminin önemine değinen Prof. Dr. Recep Bozlağan, “Toplantıların çok iyi organize edilmesi ve yönetilmesi gerekiyor. Maalesef bizde toplantılar amirlerin arenasına dönüşüyor. Böyle olmamalı. Saatler geçiyor fakat ciddi bir sonuç alınmıyor. Bu da kurum içinde personelin performansını ciddi bir şekilde olumsuz etkiliyor” dedi.

 

“HERKES İLTİFAT DUYMAK İSTER”

Prof. Dr. Bozlağan, “Kurum yöneticilerinin etrafında sürekli iltifat eden insanlardan oluşan bir ekip değil de, kendilerine gerçekleri söyleyen, kendilerini gerektiğinde uyarabilen insanlar olmalı. Bütün yöneticiler iltifat duymak ister, kimse gerçekleri duymak istemez. Oysa hayat gerçektir ve gerçeklerin bilinmesi ve ona göre de tedbir alınması gerekiyor” diye konuştu.

 

“LİDER, FEDAKÂRLIK EDER”

Düzenli bir çalışma ortamının sunulması gerektiğinin de altını çizen Prof. Dr. Recep Bozlağan, “Bir tepe yöneticisinin odası adeta bir kralın dairesi gibiyken, onun altındaki insanların çalışma alanları bakımsız olursa, bu insanlardan verimlilik elde edemeyiz. Lider, fedakarlık eder. Yönetici, maddi-manevi kazandığını başkalarıyla paylaşıyorsa o kurumda verimlilik artar. Maalesef özel sektörde prim sistemi uygulayan birçok kurum, ya primleri zamanında ödemez ya da eksik öder. Günümüz asgari ücreti istenen seviyede değil. Ülke geneli için baktığımızda, yüksek düzeyde arttırılması mümkün olmayabilir ama nitelikli işlerde çalışan insanların ücretinin de çok daha nitelikli olması gerekiyor. Özel sektör olsun, kamu olsun; insan eğer karnı dolu ise, cebi dolu ise evine mutlu ve huzurlu gidiyor” dedi.

 

“AMİRLİK, MOTİVASYON MAKAMIDIR”

Teşekkür etmeyi bilmeyen bir yöneticinin başarılı olamayacağına da dikkat çeken Prof. Bozlağan, “Başarı, koltuğu kazanmakla değil, koltuğun hakkını vermekle olur. Bu da ilk önce erdemle olur. Teşekkür dahi etmeyi bilmeyen veya astlarına teşekkür etmek istemeyen bir yönetici başarılı olamaz. Amirlik, iltifat ve motivasyon makamıdır” diyerek sözlerini tamamladı.

📆 02 Nisan 2012 Pazartesi 10:46   ·   💬 0 yorum   ·   ⎙ Yazdır

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

ABS Kör Kalıp

KADIKÖY'DE HAVA

İSTANBUL

BLOG

YAZARLAR

RÖPORTAJLAR

ANKET

Üzgünüm, şu anda etkin anket yok.

PUAN DURUMU - SÜPER LİG

Sıra Takım O G B M A Y Av. P Eleme veya küme düşme
1 Beşiktaş 40 26 6 8 89 44 +45 84[a] 2021-22 UEFA Şampiyonlar Ligi grup aşaması
2 Galatasaray 40 26 6 8 80 36 +44 84[a] 2021-22 UEFA Şampiyonlar Ligi ikinci eleme turu
3 Fenerbahçe 40 25 7 8 72 41 +31 82 2021-22 UEFA Avrupa Ligi play-off turu
4 Trabzonspor 40 19 14 7 50 37 +13 71 2021-22 Avrupa Konferans Ligi üçüncü eleme turu
5 Sivasspor 40 16 17 7 54 43 +11 65 2021-22 Avrupa Konferans Ligi ikinci eleme turu
6 Hatayspor 40 17 10 13 62 53 +9 61
7 Alanyaspor 40 17 9 14 58 45 +13 60[b]
8 Fatih Karagümrük 40 16 12 12 64 52 +12 60[b]
9 Gaziantep 40 15 13 12 59 51 +8 58
10 Göztepe 40 13 12 15 59 59 0 51
11 Konyaspor 40 12 14 14 49 48 +1 50
12 Başakşehir 40 12 12 16 43 55 -12 48[c]
13 Çaykur Rizespor 40 12 12 16 53 69 -16 48[c]
14 Kasımpaşa 40 12 10 18 47 57 -10 46
15 Yeni Malatyaspor 40 10 15 15 49 53 -4 45
16 Antalyaspor 40 9 17 14 41 55 -14 44
17 Kayserispor 40 9 14 17 35 52 -17 41
18 BB Erzurumspor 40 10 10 20 44 68 -24 40 2021-22 1. Lig
19 MKE Ankaragücü 40 10 8 22 46 65 -19 38[d]
20 Gençlerbirliği 40 10 8 22 44 76 -32 38[d]
21 Denizlispor 40 6 10 24 38 77 -39 28

BAĞLANTILAR